Invitan a pymes locales a incorporar en sus planteles a personas con alguna discapacidad

El Municipio de Río Tercero invitó al sector empresario local a incorporar personas con alguna discapacidad a sus equipos de trabajo a través de un programa nacional que subsidia los salarios, pero, en especial, busca integrar y generar igualdad de oportunidades. SIGUE ABAJO

Se trata de la implementación del Programa de Empleo Nacional Promover Igualdad que depende del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación, dirigido a personas mayores de 18 años con alguna discapacidad. SIGUE ABAJO

Por ese motivo, el Municipio y el Centro Comercial invitaron a industrias, comercios, profesionales, instituciones y organizaciones locales a una reunión informativa mañana viernes, a las 10, en el Anfiteatro Municipal Luis Amaya. SIGUE ABAJO

En la reunión de mañana se abordaran temáticas relacionadas a la discapacidad y al alcance del programa Promover Igualdad que se coordina a través de la Dirección de Discapacidad municipal a cargo de María Verónica “Coqui” Prieto y de la Oficina de Empleo a cargo de Ricardo Demichelis. SIGUE ABAJO

“Invitamos a las empresas a sumarse a estas políticas que dignifican a las personas con discapacidad, que amplían sus derechos y que propician la integración y la autonomía”, remarcó Coqui Prieto en diálogo con Diario Río Tercero. SIGUE ABAJO

“La gestión del intendente (Marcos Ferrer) está comprometida con este programa y lo apoya. Muestra de eso es que en la Municipalidad trabajan seis personas con discapacidad y ahora se sumarán otras dos”, dijo la funcionaria. SIGUE ABAJO

Agregó que ya hay empresas e instituciones que se comprometieron a sumar personas a estos entrenamientos laborales, como la Cooperativa de Obras, la agroindustria Ascanelli y el estudio jurídico de Lía Villafañe.

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